Ürey Hukuk Bürosu

  • Anasayfa
  • Hakkımızda
  • Ekibimiz
  • Faaliyet Alanlarımız
  • Yayınlar
    • Makaleler
    • Bilgi Notları
  • Kariyer
  • İletişim
  • English

Author: Urey Hukuk

Fazla Mesai Ücretinin, Asıl Ücrete Dahil Olmasına İlişkin İş Sözleşmelerinde Yer Alan Hükümler Ve Bu Hükümlerin Geçerliliği

  • 0
Urey Hukuk
08.09.2023 / Published in Bilgi Notları

Ticari İşlemlerde Taşınır Rehni

  • 0
Urey Hukuk
01.09.2023 / Published in Bilgi Notları

İhtiyaç Nedeniyle Tahliye Davası

  • 0
Urey Hukuk
25.08.2023 / Published in Bilgi Notları

Anlaşmalı Boşanma Protokolünün Zorunlu Ve İhtiyari Unsurları 

  • 0
Urey Hukuk
25.08.2023 / Published in Bilgi Notları

Rekabet Hukuku Kapsamında Centilmenlik Ve Personel Ayartmama Sözleşmelerinin İncelenmesi

  • 0
Urey Hukuk
25.08.2023 / Published in Bilgi Notları

İşe İade Davası Neticesinde İşveren’in Sgk’ya Bildirim Yükümlülüğü

  • 0
Urey Hukuk
25.08.2023 / Published in Bilgi Notları

İşveren Vardiyalı Çalışmayı Uygularken Hangi Esaslara Dikkat Etmelidir?

  • 0
Urey Hukuk
25.08.2023 / Published in Bilgi Notları

Kişisel Verileri Koruma Kurulu’ndan Whatsapp LLC Hakkında 1.950.000-TL İdari Para Cezası

  • 0
Urey Hukuk
25.08.2023 / Published in Bilgi Notları

Mevcut Yasal Düzenlemeler Çerçevesinde Covid – 19 Aşısı Olmamakta Direnen Çalışanın İş Akdi Feshedilebilir mi?

  • 0
Urey Hukuk
22.08.2023 / Published in Bilgi Notları

Uzaktan Çalışma Yönetmeliğine İlişkin Düzenlemeler

  • 0
Urey Hukuk
22.08.2023 / Published in Bilgi Notları
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
TOP